Darmowe ebooki

Szanowni Państwo,

Zjawisko mobbingu zawsze przybiera na sile w czasach trudniejszych. Niewątpliwie właśnie takie przeżywamy. Związane jest ono z frustracją kadry zarządzającej, chociażby z niewykonania planów sprzedaży (obecnie najczęstsza przyczyna mobbingu w sektorze bankowym). Rzadziej, ale jednak, z obawą o własną pozycję w firmie. Jednak głównym czynnikiem jest brak kompetencji w zarządzaniu personelem w parze z nieznajomością lub lekceważeniem przepisów prawa. Dowodem są głośne już pozwy zbiorowe przeciw znanej sieci detalicznej. Oczywiście zdarzają się i sytuacje, gdzie mobberem jest podwładny lub pracownik równorzędnego szczebla. Należą one jednak do marginalnych. Mobbing dotyka zarówno pracowników małych, prywatnych firm gdzie niestety najczęściej to właściciel okazuje się być tym "despotą", ale i dużych korporacji czy Administracji Państwowej, gdzie nierzadko wysoki rangą urzędnik potrafi znęcać się nad podwładnymi, niekoniecznie swoimi...

Serwis ten ma służyć wszystkim poszkodowanym. Ma pomóc im przezwyciężyć lęk, nauczyć skutecznie walczyć z mobberem jak i przeciwdziałać samemu zjawisku. Zadaniem jego jest także wskazać ofiarom przemocy gdzie i do kogo należy zgłosić się po pomoc. Mamy nadzieję, że w tej traumatycznej sytuacji, pomoże w podjęciu decyzji o swojej przyszłości, rozwoju i… zdrowiu. Wreszcie ma to być miejsce gdzie każdy będzie mógł znaleźć interesujący go artykuł czy publikację związaną z tematem mobbingu.

Stąd też założeniem redakcji jest by serwis był ciągle rozbudowywany, bazując na sugestiach czytelników i uczestników. To Wy zdecydujecie o jego kształcie i treści. Przecież jest dla Was...
Szczególnie zapraszamy do współpracy przyszłych specjalistów, którzy szukają miejsca do umieszczenia swoich przemyśleń, publikacji prac czy chociażby ankiet. Zachęcamy do przesyłania propozycji działów, tematyki a nawet wyglądu serwisu. Jednak przede wszystkim polecamy czynny udział w forum. Tam czekają na Wasze pytania/wątpliwości: praktyk/ekspert prawa pracy, z kilkuletnim doświadczeniem w prowadzeniu sporów sądowych związanych z mobbingiem oraz dyplomowany Coach, który poprowadzi Was do podjęcia ważnych decyzji zawodowych jak i prywatnych.

Redakcja serwisu mobbing.com.pl
rd(at)mobbing.com.pl